2026年10月17日，為進一步深化對大灣區青年就業計劃（下稱計劃）的政策研討，推動青年人才融入國家發展大局，香港工聯會大灣區社會服務社（下稱灣區社）組織30位歷屆計劃參加者參加「大灣區青年就業計劃——青年『名企行』」。其中，活動特別設置交流環節，邀請計劃參加者齊聚灣區社前海服務點，分享參與計劃的真實體會及經驗，以及對未來發展的規劃與期望。

 

參加者分享：計劃讓香港青年發揮自身優勢，拓寬自身職業選擇

 

參加者Alan（2024年曾透過計劃赴深圳從事銀行工作）：

Alan在計劃結束後，獲原公司續聘返回香港任職，現計劃到海外深造。他認為，計劃讓香港青年充分發揮兩文三語優勢，更好融入大灣區工作環境。港青既能以粵語、普通話對接內地團隊，又能以英語處理跨境業務，成為企業內外溝通的橋樑，體現香港「背靠祖國、聯通世界」的功能。計劃好處方面，政府提供薪酬津貼，降低企業聘用成本，獲得兼具國際視野與內地認知的人才；青年可擴闊視野與人際網絡，累積跨境經驗，實現雙贏。

 

參加者Ella（2024年&2026年計劃參加者）：

Ella目前在計劃下任職企業服務工作。她認為，計劃為香港畢業生提供全新職業導向，讓香港青年除留港工作外，可選擇赴大灣區內地城市發展。她表示，若非透過計劃到深圳工作，她未必會選擇到內地發展。在深圳工作節奏雖快，但發展機會多，從中她亦找到了未來的發展方向。這幾年在深圳的積累，她的朋友圈和工作圈都在此扎根，生活與事業都不再局限在香港。

 

參加者Max（2025年通過計劃從事科技行業）：

Max在計劃期滿後，在深圳創立了一家科技公司。他認為，大灣區不是一道「去還是不去」的選擇題，而是已經擺在當代青年面前的舞台。在這裏，香港的國際視野和內地的産業動能，可以同時變成青年的能力。他很慶幸在職業生涯最關鍵的起點選擇了參與計劃，也衷心希望更多香港青年能到灣區內地城市看一看、闖一闖。

 

全方位支援香港青年，助青年把握灣區發展機遇

 

灣區社代表致辭時回顧計劃自2021年推出、2023年恆常化以來的發展歷程，並表示灣區社將繼續為青年提供支援。她特別提到，灣區社透過服務及調查研究，持續收集計劃參加者的成長與反饋，向政府反映計劃的實施情況，協助政府推行計劃。今年8月，灣區社更在深圳新設前海服務點，為港人港企提供一站式支援，亦為計劃參加者提供更緊密的服務網絡。

 

前海夢工場運營公司企業發展部副部長郭瑋強亦圍繞前海地區的發展現狀及惠港政策進行了講解，介紹了前海在產業布局、營商環境及便利港人港企落戶發展等方面的政策措施。

 

關於大灣區青年就業計劃——青年「名企行」

 

活動設有座談交流和企業探訪兩大部分，參加者在活動中互相分享計劃的參與經驗和心得，並考察了入選《2025胡潤中國500強》榜單的商湯科技，參觀河套深港科技創新合作區深圳園區、河套深港職工服務中心、深鵬派Mecha Sky潮玩科學館等，不僅讓歷屆計劃參加者了解灣區發展成果，更為他們提供了一個交流互鑑、拓展視野的平台，發揮「以舊帶新」的傳承作用，助力更多香港青年把握大灣區發展機遇，在更廣闊的舞台上實現職涯理想。

 

關於大灣區青年就業計劃支援服務

 

香港工聯會大灣區社會服務社獲勞工處委聘，聯合香港青年聯會，向計劃参加者提供九大支援服務，包括：資訊講座、情緒支援、緊急支援、支援熱線、小組活動、交流群組、成立協會、團體活動及研學交流。

 

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